当前位置：校园新闻

副校长倪海军宣读学校新任教师学年度培养方案

师傅代表熊慧老师发言

新进教师代表刘阳表态发言

校长来松涛从价值引领、专业发展等方面对新进教师提出要求

党委书记段亚萍对新进教师在工作态度、工作标准等方面进行指导

9月23日，郑州市第十八中学教科室联合校办、教务处、政教处等处室，开启了2025年度新任教师入职系列培训，内容涵盖师德教育、职业认同、规章制度、成长规划、班级管理等方面，旨在帮助新任教师快速转变角色，快速融入郑州18中团队。学校党委书记段亚萍、校长来松涛、副校长倪海军等出席了结对仪式。

在培训启动仪式上，三名新任教师与负责培训工作的相关中层干部进行了互相熟悉。副校长倪海军宣读了学校新任教师学年度培养方案，并按照同学科、同年级的原则为每位新任教师聘任了学科师傅。现场举行了师徒结对仪式，学校领导为师傅们颁发聘书。师傅代表熊慧老师说，能成为新进教师的师傅，倍感荣幸，感谢学校的信任，也希望能为学校的发展和新进教师的成长贡献个人的力量。新进教师代表刘阳也当众表态，要以勤勉的姿态，多听课，常请教，勤学习，争取早日完成角色的转变，成长为一名合格的教师！

校长来松涛从价值引领、专业发展和时间维度，对新进教师提出了要求。来松涛强调，教师要凭良知做事，做好学生的价值引领者；教学的各个环节皆有专业标准，教师要提高标准，争取早日成为优秀教师；教师是影响学生成长重要的人，要成为影响学生未来的人，成为学生怀念并敬佩的人。

党委书记段亚萍从学校在三次搬迁中腾飞的的校史出发，对三位新进教师在工作态度、工作标准、个人专业发展等方面进行了指导，期盼新进教师趁着学校“二次创业”发展的机遇，以“载人航天精神”要求并锤炼自己，争取早日成长蜕变。

下一阶段的集中培训时间，新任教师们还将参观学校开放式校史馆，了解学校发展历程和校园文化布局，学习学校的规章制度，明确学校对教师的培养路径，为第二阶段的系统学习做准备。

供稿人 ：娄艳会